Ленты новостей RSS
Главные новости Главные новости
Новости законодательства Новости законодательства
Лента новостей Лента новостей
Судебная практика Судебная практика
Обзор законодательства Обзор законодательства
Письма Минфина Письма Минфина
Обзор изменений Обзор изменений
Используйте наши ленты новостей и Вы всегда будете в курсе событий. Достаточно установить любое RSS расширение для браузера, например RSS Feed Reader
Если что-то не нашли
Присоединяйтесь!
Зарегистрированных пользователей портала: 504 743. Присоединяйтесь к нам, зарегистрироваться очень просто →
Законодательство
Законодательство

ПИСЬМО Минздрава РФ от 18.04.97 N И/57-111 "ПО ВОПРОСУ ОПЛАТЫ МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ"

Дата документа18.04.1997
Статус документаДействует
МеткиПисьмо

    

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

 

ПИСЬМО
от 18 апреля 1997 г. N И/57-111

 

ПО ВОПРОСУ ОПЛАТЫ МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ

 
    Учитывая многочисленные вопросы, разъясняем, что в соответствии с Приказами Минздрава России от 14.03.96 N 90 "О порядке проведения предварительных и периодических медицинских осмотров работников и медицинских регламентах допуска к профессии" и от 10.12.96 N 405 "О проведении предварительных и периодических медицинских осмотров работников" оплата предварительных и периодических медицинских осмотров работников осуществляется в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.
    Центры госсанэпиднадзора субъектов Российской Федерации совместно с работодателем (администрацией) и соответствующим выборным профсоюзным органом предприятия (организации):
    - определяют контингенты, подлежащие предварительным и периодическим медицинским осмотрам, с указанием перечня вредных, опасных веществ и производственных факторов;
    - совместно с работодателем (администрацией) выносит заключение о необходимости проведения периодических медицинских осмотров чаще, чем это предусмотрено Приказом Минздрава России от 14.03.96 N 90;
    - по запросу лечебно - профилактической организации составляет санитарно - гигиеническую характеристику условий труда работника для направления в соответствующий центр профпатологии в целях установления связи заболевания с профессией.
    За указанные выше виды работ взимание платы с организации (предприятия) не производится.