Ленты новостей RSS
Главные новости Главные новости
Новости законодательства Новости законодательства
Лента новостей Лента новостей
Судебная практика Судебная практика
Обзор законодательства Обзор законодательства
Письма Минфина Письма Минфина
Обзор изменений Обзор изменений
Используйте наши ленты новостей и Вы всегда будете в курсе событий. Достаточно установить любое RSS расширение для браузера, например RSS Feed Reader
Если что-то не нашли
Присоединяйтесь!
Зарегистрированных пользователей портала: 504 824. Присоединяйтесь к нам, зарегистрироваться очень просто →
Оглавление

МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ

I. Введение

1. Цели и задачи Методических рекомендаций

2. Термины и определения

3. Круг субъектов, для которых разработаны Методические рекомендации

II. Нормативное правовое обеспечение

1. Российское законодательство в сфере предупреждения и противодействия коррупции

1.1. Обязанность организаций принимать меры по предупреждению коррупции
1.2. Ответственность юридических лиц
Общие нормы
Незаконное вознаграждение от имени юридического лица
Незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного (муниципального) служащего
1.3. Ответственность физических лиц

2. Международные соглашения по вопросам противодействия коррупции в коммерческих организациях и зарубежное законодательство

III. Основные принципы противодействия коррупции в организации

IV. Антикоррупционная политика организации

1. Общие подходы к разработке и реализации антикоррупционной политики

Разработка проекта антикоррупционной политики
Согласование проекта и его утверждение
Информирование работников о принятой в организации антикоррупционной политике
Реализация предусмотренных политикой антикоррупционных мер
Анализ применения антикоррупционной политики и, при необходимости, ее пересмотр
Область применения политики и круг лиц, попадающих под ее действие
Закрепление обязанностей работников и организации, связанных с предупреждением и противодействием коррупции
Установление перечня проводимых организацией антикоррупционных мероприятий и порядок их выполнения (применения)

2. Определение подразделений или должностных лиц, ответственных за противодействие коррупции

3. Оценка коррупционных рисков

4. Выявление и урегулирование конфликта интересов

4.1. Особенности нормативного правового регулирования в сфере предотвращения, выявления и урегулирования конфликта интересов в организации
Федеральный закон "О противодействии коррупции" и Трудовой кодекс Российской Федерации
Нормативные правовые акты, регулирующие отдельные виды деятельности
Профессиональные участники рынка ценных бумаг и управляющие компании инвестиционных фондов Кредитные организации Организации, осуществляющие медицинскую или фармацевтическую деятельность Аудиторские организации
Нормативные правовые акты, определяющие правовое положение организаций отдельных организационно-правовых форм
Акционерные общества Общества с ограниченной ответственностью Некоммерческие организации, в том числе саморегулируемые организации
4.2. Возможные организационные меры по регулированию и предотвращению конфликта интересов
Круг лиц, попадающих под действие положения
Основные принципы управления конфликтом интересов в организации
Примерный перечень ситуаций конфликта интересов
Обязанности работников в связи с раскрытием и урегулированием конфликта интересов
Порядок раскрытия конфликта интересов работником организации и порядок его урегулирования, в том числе возможные способы разрешения возникшего конфликта интересов
Определение лиц, ответственных за прием сведений о возникшем конфликте интересов и рассмотрение этих сведений

5. Разработка и внедрение в практику стандартов и процедур, направленных на обеспечение добросовестной работы организации

6. Консультирование и обучение работников организации

7. Внутренний контроль и аудит

8. Принятие мер по предупреждению коррупции при взаимодействии с организациями-контрагентами и в зависимых организациях

9. Взаимодействие с государственными органами, осуществляющими контрольно-надзорные функции

Получение подарков
Предотвращение конфликта интересов

10. Сотрудничество с правоохранительными органами в сфере противодействия коррупции

11. Участие в коллективных инициативах по противодействию коррупции

ПРИЛОЖЕНИЯ

ПРИЛОЖЕНИЕ 1. СБОРНИК ПОЛОЖЕНИЙ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ, УСТАНАВЛИВАЮЩИХ МЕРЫ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА СОВЕРШЕНИЕ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ

ПРИЛОЖЕНИЕ 2. МЕЖДУНАРОДНЫЕ СОГЛАШЕНИЯ ПО ВОПРОСАМ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ В КОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЯХ И МЕТОДИЧЕСКИЕ МАТЕРИАЛЫ МЕЖДУНАРОДНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ

ПРИЛОЖЕНИЕ 3. НОРМАТИВНЫЕ ПРАВОВЫЕ АКТЫ ЗАРУБЕЖНЫХ ГОСУДАРСТВ ПО ВОПРОСАМ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ, ИМЕЮЩИЕ ЭКСТЕРРИТОРИАЛЬНОЕ ДЕЙСТВИЕ

ПРИЛОЖЕНИЕ 4. ОБЗОР ТИПОВЫХ СИТУАЦИЙ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ

ПРИЛОЖЕНИЕ 5. ТИПОВАЯ ДЕКЛАРАЦИЯ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ

Раздел 1

Внешние интересы или активы
Личные интересы и честное ведение бизнеса
Взаимоотношения с государственными служащими
Инсайдерская информация
Ресурсы организации
Равные права работников
Подарки и деловое гостеприимство
Другие вопросы

Раздел 2

Раздел 3

ПРИЛОЖЕНИЕ 6. АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ХАРТИЯ РОССИЙСКОГО БИЗНЕСА

Положение об условиях и порядке реализации положений Антикоррупционной хартии российского бизнеса (Дорожная карта Хартии)

    

МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ
ПО РАЗРАБОТКЕ И ПРИНЯТИЮ ОРГАНИЗАЦИЯМИ МЕР ПО ПРЕДУПРЕЖДЕНИЮ И ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ

 

I. Введение

 

1. Цели и задачи Методических рекомендаций

 
    Методические рекомендации по разработке и принятию организациями мер по предупреждению и противодействию коррупции (далее - Методические рекомендации) разработаны во исполнение подпункта "б" пункта 25 Указа Президента Российской Федерации от 2 апреля 2013 г. N 309 "О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции" и в соответствии со статьей 13.3 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
    Целью Методических рекомендаций является формирование единого подхода к обеспечению работы по профилактике и противодействию коррупции в организациях независимо от их форм собственности, организационно-правовых форм, отраслевой принадлежности и иных обстоятельств.
    Задачами Методических рекомендаций являются:
    - информирование организаций о нормативно-правовом обеспечении работы по противодействию коррупции и ответственности за совершение коррупционных правонарушений;
    - определение основных принципов противодействия коррупции в организациях;
    - методическое обеспечение разработки и реализации мер, направленных на профилактику и противодействие коррупции в организации.
 

2. Термины и определения

 
    Коррупция - злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами.