Присоединяйтесь!
Зарегистрированных пользователей портала: 505 365. Присоединяйтесь к нам, зарегистрироваться очень просто →
Законодательство
Законодательство

ПОСТАНОВЛЕНИЕ Правительства РФ от 15.12.2000 N 967 (ред. от 24.12.2014 с изменениями, вступившими в силу с 07.01.2015) "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О РАССЛЕДОВАНИИ И УЧЕТЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ЗАБОЛЕВАНИЙ"

Дата документа15.12.2000
Статус документаДействует
МеткиПостановление · Положение

    

ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15 декабря 2000 г. N 967

 

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О РАССЛЕДОВАНИИ И УЧЕТЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ЗАБОЛЕВАНИЙ

 

(в ред. Постановления Правительства РФ от 24.12.2014 N 1469)

 
    Правительство Российской Федерации постановляет:
    1. Утвердить прилагаемое Положение о расследовании и учете профессиональных заболеваний.
    2. Министерству здравоохранения Российской Федерации давать разъяснения по применению Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний.
 

Председатель Правительства
Российской Федерации
М.КАСЬЯНОВ

 
 
 

Утверждено
Постановлением Правительства
Российской Федерации
от 15 декабря 2000 г. N 967

 

ПОЛОЖЕНИЕ
О РАССЛЕДОВАНИИ И УЧЕТЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ЗАБОЛЕВАНИЙ

 

(в ред. Постановления Правительства РФ от 24.12.2014 N 1469)

 

Общие положения

 
    1. Настоящее Положение устанавливает порядок расследования и учета профессиональных заболеваний.
    2. Расследованию и учету в соответствии с настоящим Положением подлежат острые и хронические профессиональные заболевания (отравления), возникновение которых у работников и других лиц (далее именуются - работники) обусловлено воздействием вредных производственных факторов при выполнении ими трудовых обязанностей или производственной деятельности по заданию организации или индивидуального предпринимателя.
    3. К работникам относятся:
    а) работники, выполняющие работу по трудовому договору (контракту);
    б) граждане, выполняющие работу по гражданско-правовому договору;
    в) студенты образовательных организаций высшего образования, профессиональных образовательных организаций, учащиеся общеобразовательных организаций, работающие по трудовому договору во время практики в организациях;
    (в ред. Постановления Правительства РФ от 24.12.2014 N 1469)
    г) лица, осужденные к лишению свободы и привлекаемые к труду;
    д) другие лица, участвующие в производственной деятельности организации или индивидуального предпринимателя.
    4. Под острым профессиональным заболеванием (отравлением) понимается заболевание, являющееся, как правило, результатом однократного (в течение не более одного рабочего дня, одной рабочей смены) воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшее временную или стойкую утрату профессиональной трудоспособности.