Присоединяйтесь!
Зарегистрированных пользователей портала: 507 812. Присоединяйтесь к нам, зарегистрироваться очень просто →
Законодательство
Законодательство

ПИСЬМО ЦБ РФ от 09.12.93 N 269-93 "О ПОРЯДКЕ СОСТАВЛЕНИЯ И ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ГОДОВОГО ОТЧЕТА ПО ТРУДУ ЗА 1993 Г. И ТЕКУЩИХ ОТЧЕТОВ В 1994 Г."

Дата документа09.12.1993
Статус документаДействует
МеткиПисьмо

    

ЦЕНТРАЛЬНЫЙ БАНК РОССИИ

ПИСЬМО
от 9 декабря 1993 г. N 269-93

О ПОРЯДКЕ СОСТАВЛЕНИЯ И ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ГОДОВОГО ОТЧЕТА ПО ТРУДУ ЗА 1993 Г. И ТЕКУЩИХ ОТЧЕТОВ В 1994 Г.

 
    В соответствии с указаниями Государственного комитета России по статистике от 28 октября 1993 г. N 6-1-1/232 главные управления (национальные банки) и организации Центрального банка Российской Федерации составляют годовой отчет по труду за 1993 год и текущие отчеты в 1994 году.
    Отчеты следует представлять в соответствующие статистические органы по месту нахождения учреждения (организации, предприятия), а также в свои вышестоящие организации.
    1. Годовой отчет по труду за 1993 год состоит из двух разделов (сказуемое формы прилагается).
    В 1 разделе (графы с 1 по 6) предусмотрены показатели численности и средства, направленные на потребление, в том числе на оплату труда, включая вознаграждения по итогам работы за год и единовременные поощрения.
    Во 2 разделе (графы с 1 по 11) предусмотрены показатели: оплата по тарифным ставкам, окладам, премии, вознаграждения за выслугу лет, выплаты по районному регулированию оплаты труда, компенсация женщинам, находящимся в частично оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком, выходное пособие, отдельные виды трудовых и социальных льгот.
    В выплатах по районному регулированию оплаты труда показываются районные коэффициенты, надбавки за работу в районах Крайнего Севера и других районах, имеющих аналогичные льготы, коэффициенты за работу в пустынных, безводных и высокогорных местностях. При составлении годового отчета данные по этим показателям следует относить к основному виду деятельности предприятия, учреждения, организации.
    2. Отчет по форме N 1-т составляется с выделением видов деятельности в соответствии с установленным подлежащим. При составлении отчета по форме N 1-т используются соответствующие данные отчетов предприятий, учреждений, организаций.
    Бланками первичных форм по труду предприятия, учреждения и организации снабжаются соответствующими статистическими органами по месту нахождения учреждения, организации.
    3. При составлении годовой и текущей отчетности по труду необходимо иметь в виду следующее:
    3.1. Списочная и среднесписочная численность работников, численность принятых и выбывших работников определяется в соответствии с Инструкцией по статистике численности и заработной платы рабочих и служащих на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Госкомстатом СССР 17.09.87 г. N 17-10-0370.
    3.2. При заполнении данных о средствах, направленных на потребление, оплату труда, суммах предоставленных трудовых и социальных льгот следует руководствоваться Инструкцией о составе средств, направляемых на потребление, утвержденной Госкомстатом России 13.10.92 г. N 6-3/124 (приложение к письму ЦБ России от 11.12.92 г. N 266-92).
    В связи с задержками выплаты учреждениями и организациями сумм пересчета заработной платы вследствие ее повышения эти суммы следует включать в отчет того месяца, в котором они начислены к выплате.
    В средства, направленные на потребление, должны быть включены материальная помощь, оплата стоимости питания работникам, оплата их проезда к месту работы, суммы возмещения платы родителей за детей в дошкольных учреждениях и т.д.
    Средняя заработная плата исчисляется исходя из оплаты труда работников списочного состава и среднесписочной численности работников.
    4. При составлении в 1994 году отчета по форме N 1-т месячная следует показать следующие данные:
    4.1. Совместители, принятые из других предприятий, учреждений, организаций, и работники, выполнявшие работы по договорам подряда и другим договорам гражданско-правового характера, не включаются в среднесписочную численность работников, а показываются в отчете по форме N 1-т месячная отдельно (строки 10, 11), причем численность этих работников, начиная с отчета за январь 1994 г., показывается по методологии, приведенной в сносках 2 и 3 формы.
    4.2. Численность совместителей, принятых из других предприятий, учреждений, организаций (строка 10), учитывается пропорционально фактически отработанному времени.
    Определяется общее количество человеко-дней, отработанных этими работниками, для чего общее число отработанных человеко-часов в отчетном месяце делится на продолжительность рабочего дня, исходя из продолжительности рабочей недели:

Ведется подготовка документа. Ожидайте