Ленты новостей RSS
Главные новости Главные новости
Новости законодательства Новости законодательства
Лента новостей Лента новостей
Судебная практика Судебная практика
Обзор законодательства Обзор законодательства
Письма Минфина Письма Минфина
Обзор изменений Обзор изменений
Используйте наши ленты новостей и Вы всегда будете в курсе событий. Достаточно установить любое RSS расширение для браузера, например RSS Feed Reader
Если что-то не нашли
Присоединяйтесь!
Зарегистрированных пользователей портала: 504 818. Присоединяйтесь к нам, зарегистрироваться очень просто →
Оглавление

ПИСЬМО

ОТРАСЛЕВОЕ СОГЛАШЕНИЕ ПО УЧРЕЖДЕНИЯМ СИСТЕМЫ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА 2004 - 2006 ГОДЫ

1. Общие положения

2. Социальное партнерство и координация действий сторон Соглашения

3. Трудовые отношения

4. Обязательства в области экономики и управления образованием

5. Оплата труда и нормы труда. Стипендиальное обеспечение

6. Рабочее время и время отдыха

7. Кадровая политика. Гарантии содействия занятости и переобучения работников

8. Социальные гарантии, льготы, компенсации

9. Охрана труда

10. Социальная сфера и обеспечение жильем

11. Гарантии прав профсоюзных организаций и членов Профсоюза

ПРИЛОЖЕНИЯ

ПРИЛОЖЕНИЕ 1. ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ УЧРЕЖДЕНИЯ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, РАБОТНИКИ ИЛИ ОБУЧАЮЩИЕСЯ КОТОРЫХ НЕ ДЕЛЕГИРОВАЛИ ПРОФСОЮЗУ ПРАВО ЗАКЛЮЧИТЬ СОГЛАШЕНИЕ И НА КОТОРЫХ НЕ РАСПРОСТРАНЯЕТСЯ ЕГО ДЕЙСТВИЕ

ПРИЛОЖЕНИЕ 3. СОГЛАШЕНИЕ О ВЗАИМОДЕЙСТВИИ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ РФ И СТУДЕНЧЕСКОГО КООРДИНАЦИОННОГО СОВЕТА ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФ

1. Общие положения

2. Обязательства Сторон

3. Заключительные положения

    

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

 

ПИСЬМО
от 2 февраля 2004 г. N 573-ВЯ

 
    Министерство труда и социального развития РФ рассмотрело представленное на уведомительную регистрацию Отраслевое соглашение по учреждениям системы Министерства образования РФ на 2004 - 2006 годы.
    В Минтруде России проведена уведомительная регистрация соглашения, однако в процессе осуществления этой работы выявлены условия, противоречащие Трудовому кодексу РФ.
    Статьей 15 Трудового кодекса РФ четко определены положения, устанавливающие критерии взаимодействия работников и работодателей в сфере социально-трудовых отношений. Студенты (обучающиеся) не вступают в трудовые отношения с работодателем, не выполняют за плату трудовых функций на основе коллективных договоров, соглашений, трудовых договоров.
    В связи с этим пункты 1.1, 1.2, 1.8, 2.4, 3.1.3, 3.3, 4.1.1, 4.1.2, 4.2.1, 4.2.6, 4.2.12, 4.2.13, 4.2.22, 4.2.23, 4.2.24, 4.4, 4.7, 5.1.6, 5.1.7, 6.4, 7.3.4, 7.11.1, 7.11.6, 8.1.2, 8.1.3, 9.4.2, 10.2.1, 10.2.2, 10.3.2, 10.3.4, 10.4.1, 10.5, 10.6, 10.7.1, 10.7.3, 10.7.4, 10.8, 11.8, приложение 3 в части студентов и обучающихся уведомительной регистрации не подлежат.
 

Первый заместитель министра
В.А.ЯНВАРЕВ

 
 
 

УТВЕРЖДЕНО
Минобразования РФ
и Профсоюзом работников
народного образования и науки
Российской Федерации
26 декабря 2003 г.

 

ОТРАСЛЕВОЕ СОГЛАШЕНИЕ
ПО УЧРЕЖДЕНИЯМ СИСТЕМЫ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА 2004 - 2006 ГОДЫ

 

1. Общие положения

 
    1.1. Настоящее Отраслевое соглашение (далее - Соглашение) заключено на федеральном уровне в соответствии с законодательством РФ и определяет согласованные позиции сторон по обеспечению стабильной и эффективной деятельности образовательных учреждений, научных и иных организаций, входящих в систему Министерства образования РФ (далее - учреждения).