Присоединяйтесь!
Зарегистрированных пользователей портала: 505 922. Присоединяйтесь к нам, зарегистрироваться очень просто →
Законодательство
Законодательство

"ОТРАСЛЕВОЕ ТАРИФНОЕ СОГЛАШЕНИЕ ПО ОРГАНИЗАЦИЯМ, УЧРЕЖДЕНИЯМ, ПОДРАЗДЕЛЕНИЯМ И ОРГАНАМ ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА 2002 - 2004 ГОДЫ" (Заключено 28.05.2002)

Дата документа02.07.2002
Статус документаНе действует
МеткиСоглашение

    

ОТРАСЛЕВОЕ ТАРИФНОЕ СОГЛАШЕНИЕ
ПО ОРГАНИЗАЦИЯМ, УЧРЕЖДЕНИЯМ, ПОДРАЗДЕЛЕНИЯМ И ОРГАНАМ ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА 2002 - 2004 ГОДЫ

 

1. Общие положения

 
    1.1. Настоящее Отраслевое тарифное соглашение по организациям, учреждениям, подразделениям и органам внутренних дел Российской Федерации на 2002 - 2004 годы (далее по тексту - Соглашение) разработано на основе Конституции Российской Федерации, Трудового кодекса Российской Федерации (далее по тексту - Кодекс), Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", Федеральных законов "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности", "Об основах государственной службы Российской Федерации", "Об основах охраны труда в Российской Федерации" и иных нормативных правовых актов Российской Федерации.
    1.2. Сторонами Соглашения являются:
    - федеральные государственные служащие и работники организаций системы МВД России в лице их представителя - Центрального комитета профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации (далее по тексту - ЦК Профсоюза);
    - работодатели - МВД России и подразделения, непосредственно ему подчиненные, главные управления МВД России по федеральным округам, МВД, ГУВД, УВД субъектов Российской Федерации, УВО (ОБВ) ГУВДРО, УВДТ, управления (отделы) вневедомственной охраны, подразделения по делам миграции МВД, ГУВД, УВД субъектов Российской Федерации, ОУМТ и ВС, горрайлинорганы, образовательные, научно - исследовательские учреждения МВД России, округа внутренних войск, соединения, воинские части, военные образовательные учреждения, а также иные предприятия, учреждения, организации, созданные для осуществления задач, возложенных на органы внутренних дел и внутренние войска, и являющиеся юридическими лицами (далее - организации системы МВД России), в лице их представителя - Министерства внутренних дел Российской Федерации (далее по тексту - МВД России).
    1.3. Данное Соглашение вступает в силу со дня подписания и действует по 31 декабря 2004 года.
    1.4. Соглашение является:
    - правовым актом, содействующим договорному регулированию социально - трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений, содержащим обязательства по установлению условий труда, оплаты труда, занятости и социальных гарантий;
    - основой для заключения региональных отраслевых соглашений, коллективных договоров, трудовых договоров и не ограничивает права сторон в расширении социальных гарантий и льгот для федеральных государственных служащих и других работников при наличии собственных средств для их обеспечения.
    1.5. Соглашение распространяется на работодателей, федеральных государственных служащих и работников организаций системы МВД России и обязательно для выполнения работодателями и выборными профсоюзными органами.
    1.6. Представители сторон Соглашения оказывают содействие работодателям и выборным профсоюзным органам в заключении региональных отраслевых соглашений и коллективных договоров.
    1.7. При принятии нормативных правовых актов Российской Федерации, улучшающих права и гарантии федеральных государственных служащих и работников по сравнению с условиями, установленными настоящим, региональными отраслевыми соглашениями или коллективными договорами, они подлежат применению в сроки, определенные для их введения.
    1.8. Ни один из представителей сторон Соглашения не может в течение срока действия Соглашения в одностороннем порядке изменить или прекратить выполнение принятых на себя обязательств. Толкование и разъяснение положений Соглашения осуществляется по взаимному согласию представителей сторон.
    1.9. По взаимному согласию представителей сторон Соглашения в течение срока его действия в его текст могут быть внесены изменения и дополнения.
    Изменения и дополнения в Соглашение вносятся в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации для его заключения (ст. 49 Кодекса).
    Изменения и дополнения доводятся до сведения федеральных государственных служащих и работников, выборных профсоюзных органов и работодателей.
    1.10. Для ведения коллективных переговоров, подготовки, заключения и контроля за выполнением Соглашения создается отраслевая комиссия, состав которой указан в Приложении N 1 к настоящему Соглашению.
    1.11. Представители сторон Соглашения предоставляют друг другу полную и своевременную информацию по вопросам социально - экономического положения организаций системы МВД России, о ходе выполнения Соглашения, о принимаемых решениях, затрагивающих трудовые, профессиональные и социально - экономические права и интересы федеральных государственных служащих и работников организаций системы МВД России, проводят взаимные консультации по социально - экономическим проблемам и задачам организаций системы МВД России.
    1.12. Стороны обязуются не реже одного раза в год информировать друг друга о выполнении принятых обязательств.
    1.13. Представители сторон в двухнедельный срок с момента уведомительной регистрации Соглашения направляют его работодателям и выборным профсоюзным органам для ознакомления с его содержанием федеральных государственных служащих и работников организаций системы МВД России и выполнения принятых обязательств.
    1.14. В случае реорганизации представителя стороны Соглашения его права и обязанности по Соглашению переходят к его правопреемнику и сохраняются до заключения нового Соглашения или внесения изменений и дополнений в Соглашение.
 

2. Трудовые отношения

 
    2.1. Трудовые отношения работников организаций системы МВД России регулируются Трудовым кодексом Российской Федерации и иными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации.
    Трудовые отношения федеральных государственных служащих регулируются законодательством Российской Федерации о труде с особенностями, предусмотренными нормативными правовыми актами о государственной службе Российской Федерации.
    2.2. Условия, включаемые в трудовые договоры, не могут ухудшать положение федеральных государственных служащих и работников по сравнению с законодательством, настоящим, региональными отраслевыми соглашениями и коллективными договорами.
    2.3. Проекты нормативных правовых актов, затрагивающих социально - трудовые интересы федеральных государственных служащих и работников, разрабатываются Министерством внутренних дел Российской Федерации с учетом мнения ЦК Профсоюза, а на территориальном уровне - организациями системы МВД России с учетом мнения соответствующего выборного профсоюзного органа.
    2.4. Режим рабочего времени федеральных государственных служащих и работников регулируется правилами внутреннего трудового распорядка организаций системы МВД России, утверждаемыми работодателем с учетом мнения выборного профсоюзного органа.
    2.5. Для федеральных государственных служащих и работников устанавливается нормальная продолжительность рабочего времени, не превышающая 40 часов в неделю, за исключением лиц, для которых законодательством установлена сокращенная продолжительность рабочего времени.