Присоединяйтесь!
Зарегистрированных пользователей портала: 508 068. Присоединяйтесь к нам, зарегистрироваться очень просто →
Комментарии
Комментарии

Время рабочее и отдыха. Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха

Дата документа07.06.2017
МеткиМетодика

    

    

ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ ЕЖЕНЕДЕЛЬНОГО НЕПРЕРЫВНОГО ОТДЫХА

 
    Одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений является обеспечение права каждого работника на справедливые условия труда, в том числе на условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены, на отдых, включая ограничение рабочего времени, предоставление ежедневного отдыха, выходных и нерабочих праздничных дней, оплачиваемого ежегодного отпуска. О продолжительности еженедельного непрерывного отдыха читайте далее.
 
    Время отдыха - время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению, что установлено статьей 116 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ). Одним из видов времени отдыха, определенных статьей 117 ТК РФ, являются выходные дни, или еженедельный непрерывный отдых, который должен предоставляться всем работникам.
    Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха исчисляется с момента окончания работы накануне выходного дня и до начала работы (смены) в следующий после выходного рабочий день и зависит от вида рабочей недели (пятидневная или шестидневная), графика сменности, продолжительности рабочего дня.
    Общим выходным днем для всех работников является воскресенье.
    При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю и, как правило, оба выходных дня предоставляются подряд и вторым выходным днем обычно является суббота.

Ведется подготовка документа. Ожидайте